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Positions

新卒 | 分譲マンション営業

仕事内容

自社ブランドである分譲マンションの提案営業をご担当いただきます。具体的には、マイホームの購入を検討されているお客様に対して、それぞれの理想とするライフスタイルやご予算に合わせた最適なプランをご提案するお仕事です。主にモデルルームにご来場いただいたお客様へのご案内をお任せします。当社の物件はグッドデザイン賞を受賞するなど、高いデザイン性とクオリティを誇るため、自信を持ってご提案いただける環境です。女性にとっても働きやすい職場環境が整っています。男女比も半々と、どなたにとっても働きやすい環境です。

仕事の流れ

  1. (01)

    お客様との出会い

    モデルルームのご案内や、LANDICブランドへの理解を深めて頂きます。

  2. (02)

    ヒアリングと提案

    お客様の住まい探しのキーワードを丁寧にお伺いし、最適な住まいを提案します。

  3. (03)

    ご契約

    会社に惚れ込み、提案にご納得いただき、担当のあなたへの信頼を得られたとき、ご契約を頂きます。

  4. (04)

    詳細打合せ

    新築リノベ等、LANDICならではのサービスを駆使して、最高な住まいをデザインしていきます。住宅ローンの手続きなども進めます。

  5. (05)

    お引渡し

    いよいよ、完成した住まいをお引渡し。この仕事に「不幸」の文字はありません。待っているのは、お客様の幸福に満ちた表情と素晴らしい未来です。最高のフィナーレを演出してください。

仕事の魅力

  1. ご契約件数でインセンティブがあり、成果をダイレクトに評価に繋げます。
  2. 反響営業中心なので、無理な営業や訪問営業は行っておりません。
  3. グッドデザイン賞受賞の「Garalo」や、独自サービス「新築リノベ」など、様々な商品の強みを持っています。

インタビュー

求める人材

次のような方を求めています。

必須

  • 普通自動車免許（AT限定可）

歓迎・優遇

  • 住まい・不動産に関する仕事にご興味がある方
  • お客様の幸福を心から考えられる方
  • 深く永い関係をやりがいに感じられる方
  • 相手の立場で物事を考えられる方
  • 営業スキルを高めたい方

募集条件

雇用形態

正社員（試用期間3ヶ月）

給与

月給250,000円 ＋ インセンティブ
※試用期間3か月間は、月給230,000円

勤務地

L+HIRAO
（福岡市南区大楠2-19-17）
LANDIC CENTRAL GALLERY
（福岡市南区大楠2-7-28）
など

勤務時間

所定就業時間／9:30～18:30
※実動8時間

休日・休暇

休日／完全週休2日制
休暇／夏季、年末年始、有給、慶弔、産前産後、育児等
□年間休日127日以上
□産休・育休（取得・復帰率100％）

待遇・福利厚生

昇給昇格、賞与年2回（業績に応じる）
社会保険完備、定期健康診断
通勤交通費（月上限3.5万円）、営業交通費全額支給
社用車貸与
各種報奨金制度
産休・育休後の時短勤務制度（子が小学校卒業まで）
オフィス内禁煙

資格手当支給

○資格手当 3万円
宅地建物取引士 / 1級建築士 / 1級建築施工管理技士 / 税理士 / 公認会計士 / 司法書士
○資格手当 1.5万円
インテリアコーディネーター
○資格手当 1万円
2級建築士 / FP（2級以上）AFP・CFP / 1級電気工事・管工事施工管理技士

キャリアパス例

  1. (01)

    一般社員

    入社1～5年

    基礎知識や営業プロセスの習得に注力し、先輩のサポートを受けながら独り立ちを目指します。

  2. (02)

    主任

    入社2～5年

    主力を担う営業として独り立ちし、安定した契約実績をあげながら後輩社員の教育担当として育成にも注力します。

  3. (03)

    係長

    入社4～7年

    自身の高い営業成果に加え、後輩の指導や販売現場全体のマネジメントを担います。

  4. (04)

    課長（代理含む）

    入社5~10年

    プロジェクト全体の販売戦略の立案・実行およびチーム組織のマネジメントを主導します。

選考プロセス

  1. (01)

    会社説明会

    LANDICの会社概要、そしてこのポジションの仕事の内容を掴んでください。 ※マイナビサイトにて予約受付

  2. (02)

    仕事体験（任意）

    先輩社員と一緒に、LANDICとこの仕事を体験して頂きます。 ※マイナビサイトにて応募受付

  3. (03)

    書類選考

    エントリーシートをご提出いただきます。

  4. (04)

    一次面接

    人事による集団面接です。

  5. (05)

    二次面接

    現場社員による集団面接です。

  6. (06)

    三次面接

    部門責任者による個人面接です。

  7. (07)

    最終面接

    取締役による個人面接です。

  8. (08)

    内定・研修

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